Organiser une tablée qui crée du lien

Le restaurant est une bonne première étape

[je vous donne quelques conseils juste en dessous]

Mais imaginez : un lieu intimiste, un appartement ou une maison privatisée, à la campagne ou en plein cœur de la ville. Un décor qui reflète votre univers, une table dressée rien que pour vous et vos invités!

Dans un lieu privatisé, le temps nous échappe. On se sent libres, loin des codes habituels, plus disponibles pour les échanges.

On commence debout, pour permettre à chacun de circuler et de discuter avec tous. Puis on s’installe assis, autour d’une grande table. À ce moment-là, on peut guider les conversations, placer les collaborateurs de manière réfléchie et favoriser les échanges entre des personnes qui ne se côtoient pas forcément au quotidien.

La Tablée devient un véritable outil : elle structure le moment sans le figer, encourage la mixité et transforme le repas en expérience collective.

Mais si vous souhaitez réserver un restaurant, je vous glisse quelques conseils issus de mes expériences :

1. Choisir le bon cadre : Évitez la table au milieu de cinq autres. Privilégiez un espace privatisé, une alcôve, un coin calme, ou même une salle avec rideaux pour créer de l’intimité et pouvoir vraiment s’entendre.

   
   

2. Privilégier les petites tablées : 8 participants max, autour d’une table pas trop large.

   
   

3. Faciliter les échanges: Un “maître de séminaire” est précieux pour lancer les discussions et maintenir une bonne dynamique. Le tour de table, avec quelques questions précises sur la vie et le travail, est un excellent compromis pour briser la glace.

   
   

4. Préparer des sujets au cas où : Avoir sous la main une liste de thèmes ou de questions peut être utile… mais seulement si la conversation s’essouffle. Laisser la spontanéité primer, tout en ayant un filet de sécurité.

   
   

5. Soigner les détails: Un carton d’invitation personnalisé, une décoration spécifique...ces attentions font toute la différence et montrent à chacun qu’il compte vraiment.